Gràcies al suport de més de 1.200 entitats que us vau adherir a la petició que vam enviar a UNESPA des de la Fundació Social Partners, l'assegurança solidària indemnitzarà també els treballadors de les residències per a persones amb discapacitat.
Una vegada més la força del col·lectiu, amb la suma tan de suports d'entitats individuals com de les associacions del tercer sector, ha estat estratègic per a poder reclamar l’equiparació dels treballadors de les residències per a persones amb discapacitat als de les residències de gent gran.
Així doncs, qualsevol treballador que hagi estat involucrat directament en la lluita contra la COVID-19, durant el període de vigència de l'assegurança, tindrà dret a rebre aquesta prestació. L'objectiu d'aquest fons ha estat la creació d'una assegurança col·lectiva - la més important de la història de l'Estat espanyol- amb capacitat per poder indemnitzar la mort per causa directa de la Covid-19 o l'hospitalització dels treballadors contagiats.
Des de la Fundació Institut Social Partners es va detectar que l'assegurança no tenia en compte els treballadors que presten servei a residències per a persones amb algun tipus de discapacitat, patologia o risc d'exclusió i es va demanar a UNESPA la cobertura d'aquest col·lectiu a través d'una carta dirigida a la presidenta d'Unespa, Pilar González de Frutos.
En aquesta imatge podeu veure el literal de l'ampliació que Unespa ha publicat avui 23 de juliol a la seva web:
Tal i com explica en Jaume Serarols, en nom de la Fundació, "ha calgut lluitar una vegada més per visualitzar l'excel·lent tasca dels treballadors de les residències que han estat a primera línia contra la pandèmia."
Amb aquesta inclusió doncs, la Fundació Institut Social Partners s'estrena en una primera defensa de drets que acaba amb èxit. El punt de sortida per seguir treballant altres situacions de greuge que afecten als drets de les persones amb discapacitat.
Pel que fa les indemnitzacions que contempla aquesta assegurança gratuïta són les següents: la indemnització en cas de mort és de 30.000€ i la indemnització per hospitalització de 100€ al dia, sempre que l'ingrés hagi estat superior a tres dies i fins a un màxim de 14. Els dos supòsits han d'haver ocorregut entre el 14 de març i el 13 de setembre de 2020.
Al web de la Fundació Social Partners hi podreu tota la informació necessària sobre els tràmits a seguir per poder sol·licitar la indemnització a través d'aquesta assegurança.
Com sempre, ja sabeu que ens podeu trucar i que estarem encantats en poder ajudar-vos!
Una vegada més moltes gràcies pel vostre suport i per la vostra confiança!
Nota prèvia: el beneficiaris de la prestació en cas de defunció seran per ordre preferent i excloent els que s’indiquen a continuació:
Documentació:
UNESPA
Unión Española de Entidades Aseguradoras y Reaseguradoras
C/ Núñez de Balboa 101 28006 Madrid
Apreciada Sra. Pilar González de Frutos, presidenta de UNESPA,
Nuestro reconocimiento y apoyo a las más de un centenar de entidades aseguradoras que han aportado 37 millones de euros para constituir un fondo solidario, a fin de que UNESPA suscriba un seguro colectivo gratuito que cubra el fallecimiento y hospitalización, por causa directa del COVID-19; al objeto de que queden protegidos los médicos, enfermeras, auxiliares de enfermería, celadores y personal de ambulancias que forman parte del Sistema Nacional de Salud y que se encuentran involucrados directamente en la lucha contra el coronavirus; quedando cubiertos tanto los que trabajan en hospitales, clínicas y ambulatorios, así como (adjunto texto literal de su nota de prensa): “Este seguro colectivo también protegerá a los médicos, enfermeros, auxiliares de enfermería y celadores que trabajan para residencias de mayores; ya sean públicas o privadas”.
Queremos explicitar el agradecimiento a esta iniciativa de esfuerzo solidario que está aglutinando UNESPA, que muestra una visión de cobertura universal para todas aquellas personas que están en primera línea de la lucha contra el COVID- 19 y que resulta un acto de respaldo e innovación social, sin precedentes, en el sector asegurador.
Es precisamente por esta misma razón, que, para completar tan beneficiosa iniciativa surgida desde la generosidad y la voluntad de reconocimiento del riesgo de este colectivo, debería el proyecto incluir también al personal de similares características y que está desempeñando su labor en residencias o hogares asistidos o tutelados para personas con algún tipo de discapacidad, patología o en riesgo de exclusión social.
Es decir, dar cobertura no sólo a los trabajadores que asisten en las residencias de mayores, sino también extenderla al resto de trabajadores de servicios sociales que prestan sus servicios durante el periodo de cobertura de la póliza.
No deberíamos olvidar a estos otros profesionales de atención directa al usuario, que con una dedicación abnegada han volcado todo su esfuerzo en el cuidado de estas personas vulnerables, asumiendo el riesgo de contagio que están corriendo por razón de su trabajo, y que merecen el mismo reconocimiento de la sociedad, por su lucha contra el coronavirus.
Son profesionales del ámbito social, que al igual que en las residencias de mayores, han continuado arriesgándose en la vanguardia contra la pandemia, sin opción de teletrabajo, en su labor esencial del cuidado centrado en las personas y para los que su no inclusión en esta póliza resultaría una oportunidad perdida para su merecido reconocimiento.
Es por todo ello, que las entidades, asociaciones, fundaciones, coordinadoras, federaciones y confederaciones que suscriben, se unen a la presente petición, a fin de que los trabajadores que responden al perfil descrito, sean incluidos en la cobertura de la póliza.
Actualmente esta petición sigue recibiendo adhesiones de entidades y asociaciones de toda España que les remitiremos en una ampliación de esta solicitud.
